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BAE Systems plc es una empresa global de defensa, aeroespacial y seguridad. Sus amplias operaciones se organizan en cinco divisiones principales. La ...
Ejecutivos C-Level
(0)El equipo C-Level forma un liderazgo cohesionado que impulsa la estrategia financiera y la innovación de la empresa.
Miembros clave del equipo
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Founder / CEO
1
C-Level
7
VP
0
Board
0
Director / Board
3
Other
0
Key Executives
| Name | Title | Compensation | Gender | Year Born | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Thomas Arseneault | Director Ejecutivo | GBP 7,630,752 | 1963 | Active | |
| Charles Woodburn | Director Ejecutivo del Grupo y Director Ejecutivo | GBP 5,832,354 | — | 1971 | Active |
| Bradley Greve | Director Financiero y Director Ejecutivo | GBP 3,396,378 | 1967 | Active | |
| Caitlin Hayden | Director de Comunicaciones del Grupo | GBP 127,785 | — | Active | |
| Ed Gelsthorpe | Asesor Jurídico General del Grupo | — | — | Active | |
| Julian Cracknell | Director de Tecnología e Información | — | — | Active | |
| Martin Cooper | Director de Relaciones con Inversores | — | 1974 | Active | |
| Tania Gandamihardja | Director de Recursos Humanos del Grupo | — | — | Active | |
| Neils Petersen | Jefe de Gabinete y Vicepresidente Ejecutivo de Operaciones de Marketing | — | — | — | Active |
| Ben Hudson | Director Ejecutivo de BAE Systems Australia | — | — | Active | |
| Karin Hoeing | Director de ESG, Cultura y Transformación Empresarial del Grupo | — | 1971 | Active |
Executive Compensation
(deduped by latest filing date per person-year)| Filing Date | Year | Name | Position | Level | Salary | Bonus | Stock Award | Option Award | Incentive | Other | Total |
|---|
Total Compensation Trend
Sum of disclosed compensation by year (USD million)
Key Roles Compensation Lines
Top founder/C-level executives over time (USD million)
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