Talkspace, Inc.

TALK

$5.25

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2026-09-04 09:30:00 EDT+$0.00

헬스케어

의료 - 요양 시설

NASDAQ

비활성

가상 행동 건강 관리 서비스를 제공하는 Talkspace, Inc.는 보안 웹 및 모바일 애플리케이션을 통해 접근 가능한 디지털 플랫폼을 운영합니다. 정신과 진료, 청소년 ...

TALK 주가 흐름

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고가—

저가—

52주 최고-67.5%

거래량비—

간격

범위6.5h

거래량—SMA5SMA10

—

Talkspace, Inc.(NASDAQ: TALK)는 뉴욕에 본사를 둔 가상 정신 건강 서비스 전문 회사입니다. 2012년 Oren과 Roni Frank가 설립한 Talkspace는 메시지 기반 치료를 개척하여 사용자가 문자, 영상, 음성을 통해 면허를 갖춘 치료사와 연결될 수 있게 했습니다. 이 회사는 2021년 SPAC 합병을 통해 상장했습니다. Talkspace는 개인, 고용주, 건강 보험 플랜을 대상으로 서비스를 제공하며 ...Talkspace, Inc.(NASDAQ: TALK)는 뉴욕에 본사를 둔 가상 정신 건강 서비스 전문 회사입니다. 2012년 Oren과 Roni Frank가 설립한 Talkspace는 메시지 기반 치료를 개척하여 사용자가 문자, 영상, 음성을 통해 면허를 갖춘 치료사와 연결될 수 있게 했습니다. 이 회사는 2021년 SPAC 합병을 통해 상장했습니다. Talkspace는 개인, 고용주, 건강 보험 플랜을 대상으로 서비스를 제공하며 1억 3천만 명 이상의 인구를 커버합니다. 플랫폼은 개인 치료, 커플 치료, 청소년 상담, 정신과 서비스를 제공합니다. 회사는 B2B 계약과 소비자 직접 구독을 통해 수익을 창출합니다. 2024년에 Talkspace는 메디케어로 확장했고, 2025년에는 Universal Health Services가 회사를 인수할 것이라고 발표되었습니다. 지도부에는 CEO Jon R. Cohen(최근 데이터 기준)과 공동 창업자 Oren 및 Roni Frank가 포함됩니다. 재무 지표는 약 8억 7,400만 달러의 시가총액, 긍정적인 총 마진(41.5%)을 보여주지만 약간의 영업 손실이 있습니다. Talkspace의 사명은 접근 가능하고 높은 품질의 정신 건강 관리를 제공하는 것이며, 계속해서 임상의 네트워크와 지불자 파트너십을 확장하고 있습니다.펼치기접기

설립

2012

직원 수

598

CEO

Jon R. Cohen

정식 명칭

Talkspace, Inc.

섹터

헬스케어

산업

의료 - 요양 시설

ROE

0.17%

시가총액

$0.87B

유동비율

4.52

ROIC

0.03%

연락처 정보

https://www.talkspace.com

212 284 7206

622 Third Avenue, 뉴욕시, NY 10025

TALK 핵심 지표

스냅샷

최근 / TTM · 6개 기간

시가총액

$870.58M

ROCE

-2.9%

EV / EBITDA

155.26x

-5.5% YoY

FCF 수익률

0.5%

+0.9% YoY

현금전환주기

-4.9d

유동비율

4.52

요약

TTM —

선택한 주요 지표에서 중대한 위험 신호가 없습니다.

TALK 재무 하이라이트

수익성 추세

최신 / TTM · 6개 기간

매출총이익률

41.5%

순이익률

0.1%

P/E 비율

-4375.00x

없음

부채 / 자본

0.00

없음

유동비율

4.52

배당수익률

0.0%

이해

TTM —

이자보상비율이 약합니다

TALK 캘린더

예정

2026년 9월 30일26일 후
Q3 FY2026 · 실적 전망
예상 EPS $0.04 · 매출 $73.83M · 3 명의 애널리스트
2026년 12월 30일
Q4 FY2026 · 실적 전망
예상 EPS $0.05 · 매출 $76.91M · 3 명의 애널리스트
2026년 12월 31일
FY2026 · 연간 실적 전망
예상 EPS $0.13 · 매출 $281.55M · 2 명의 애널리스트
2027년 3월 30일
Q1 FY2027 · 실적 전망
예상 EPS $0.03 · 매출 $77.90M · 1 명의 애널리스트

최근 이력

2026년 8월 6일
Q2 FY2026 · 실적 발표 완료
EPS $-0.01 · 매출 $61.67M
공시 보기
2026년 5월 11일
Q1 FY2026 · 실적 발표 완료
EPS $-0.04 · 매출 $61.68M
공시 보기
2026년 3월 13일
FY2025 · 연간 실적 발표
EPS $0.04 · 매출 $228.87M
공시 보기
2025년 11월 6일
Q3 FY2025 · 실적 발표 완료
EPS $0.02 · 매출 $59.38M
공시 보기
2025년 8월 8일
Q2 FY2025 · 실적 발표 완료
EPS $-0.00 · 매출 $54.31M
공시 보기
2025년 5월 9일
Q1 FY2025 · 실적 발표 완료
EPS $0.00 · 매출 $52.18M
공시 보기

TALK 재무제표

5년 추세(매출, 이익, FCF)

지표	최신	전년 대비YoY는 Year-over-Year(전년 대비)를 의미합니다. 최근 연도 값을 이전 연도 값과 비교하여 장기 추세의 강도를 보여줍니다.	전분기 대비QoQ는 Quarter-over-Quarter(전분기 대비)를 의미합니다. 최근 분기를 직전 분기와 비교하여 단기 모멘텀 변화를 보여줍니다.
매출고객에게 물건을 판매하여 청구서가 지급되기 전까지 들어온 총 금액입니다. 고객의 모든 카드 결제의 총합이라고 보시면 됩니다. (YoY는 올해를 작년 성과와 비교하며, QoQ는 최근 3개월을 이전 3개월과 비교합니다).	$228.9M	+22.0%	-0.0%
순이익절대적인 최종 이익입니다. 회사가 모든 공급업체, 직원, 은행, 세무 당국에 비용을 지불하고 남은 실제 금액입니다.	$7.8M	+578.8%	+76.0%
매출총이익률기본적인 마진입니다. 100달러짜리 운동화를 판매한다면, 이 비율은 원료와 끈 비용을 지불한 직후의 이익이 가격의 얼마인지를 나타내며, 매장 임대료나 TV 광고 같은 비용은 제외됩니다.	+43.0%	-6.1%	-3.2%
영업이익률본업의 효율성 점수입니다. 고객이 지불하는 1달러 중에서 제품을 만들고 모든 일상적인 회사 운영비(급여, 마케팅, 임대료 등)를 지불한 후 회사가 보유하는 금액을 나타냅니다.	+1.4%	+157.4%	+70.3%
순이익률최종 이익 비율입니다. 모든 비용, 세금, 이자를 차감한 후, 매출 1달러 중 회사가 실제로 보유하는 정확한 액수입니다.	+3.4%	+456.4%	+76.0%
잉여현금흐름기업 현금흐름의 핵심입니다. 일상적인 운영비를 지불하고 생존에 필요한 큰 설비(공장, 서버 등)에 투자한 후 남은 사용 가능한 실제 현금입니다. 배당금이나 자사주 매각에 사용될 수 있는 '자유' 현금입니다.	$-2.1M	-136.1%	+208.3%
FCF 마진궁극의 현금 전환율입니다. 일반 매출을 즉시 사용 가능한 현금으로 얼마나 잘 전환하는지를 나타냅니다. 비율이 높을수록 현금 창출 능력이 우수합니다.	-0.9%	-129.6%	+208.3%
부채/자본재무 리스크 지표입니다. 차입금으로 구축된 자산과 주주의 자기자본 비율을 비교합니다. 높으면 레버리지가 크고 위험이 큽니다.	0.0%	—	—
유동비율12개월 생존 점검입니다. 현재 보유한 현금과 즉시 현금화 가능한 자산으로 1년 내 갚아야 할 즉시 청구서를 갚을 수 있는지를 비교합니다. 1 이상이면 당장 지급에 충분합니다.	6.38x	-6.7%	-6.7%
총자산회사의 절대적인 규모입니다. 계산대의 현금, 창고의 재고, 소프트웨어 특허, 공장 등 회사가 보유한 모든 가치 있는 자산을 합친 것입니다.	$134.9M	-2.8%	+0.2%

실적 vs 추정치

A Dec 31Q Sep 30

지표	연간 (실적 vs 추정치)	연간 서프라이즈	분기 (실적 vs 추정치)	분기 서프라이즈
EPS 서프라이즈	0.04 vs 0.04	+9.3%	-0.01 vs 0.04	-123.9%
매출 서프라이즈	$228.9M vs $227.8M	+0.5%	$61.7M vs $73.8M	-16.5%

TALK 내부자 거래

매수 (A)

Since Aug 17, 2026

매도 (D)

Since Aug 17, 2026

매수/매도 주식 수와 종가 추세(공통 일간 가격 소스)

내부자 거래 스냅샷

날짜	임원	직책	증권	구분	주식 수	가격
Aug 17, 2026	Harris Ian Jiro	officer: Chief Financial Officer	Common Stock	D	303,981	$0.00
Aug 17, 2026	Harris Ian Jiro	officer: Chief Financial Officer	Common Stock	D	420,824	$0.01
Aug 17, 2026	Harris Ian Jiro	officer: Chief Financial Officer	Stock Options	D	48,182	$2.86
Aug 17, 2026	Cohen Jon R	officer: Chief Executive Officer	Common Stock	D	1,581,499	$0.00
Aug 17, 2026	Cohen Jon R	officer: Chief Executive Officer	Common Stock	D	1,260,308	$0.01

TALK 실적 발표 스크립트

1개 녹취록 세그먼트

Q4 2025

발화자 미상

Operator: At this time, I'd like to welcome everyone to the Talkspace Fourth Quarter and Full Year 2025 Earnings Call. [Operator Instructions] The press release and presentation of earnings results can be accessed on Talkspace's IR website. The presentation will be used to walk you through today's remarks. Leading today's call are CEO, Dr. Jon Cohen; and CFO, Ian Harris. Management will offer their prepared remarks and then take your questions. Certain measures that will be discussed on today's call are expressed on a non-GAAP basis and have been adjusted to exclude the impact of one-off items. Reconciliations of these non-GAAP measures are included in the earnings release and on the website, talkspace.com. As a reminder, the company will be discussing forward-looking information today, which may include forecasts, targets and other statements regarding plans, goals, strategic priorities and anticipated financial results. While these statements represent the company's best current judgment about future results and performance as of today, actual results are subject to many risks and uncertainties that could cause actual results to differ materially from expectations. Important factors that may affect future results are described on Talkspace's most recent SEC reports and today's earnings press release. For more information, please review the safe harbor disclaimer on Slide 2. Now I will turn the call over to Dr. Jon Cohen. Jon Cohen: Good morning, and thank you for joining the call today to review our fourth quarter and full year 2025 results. When I joined Talkspace at the end of 2022, the strategic pivot had already begun shifting from our Consumer model to a Payor fee-for-service model. Today, I am proud to look back at the progress we've made financially, operationally and towards our mission to deliver comprehensive, personalized mental health care to all. Since 2022, we have grown revenue at a CAGR of 24%, driven by Payor Sessions annualized growth of about 56%. During this time, our operating expenses as a percentage of revenue continued to decline, helping to drive operating leverage and improved EBITDA margins. For the full year of 2025, we delivered revenue of approximately $229 million, an increase of 22% year-over-year, driven by payer growth of 38%. In addition, we more than doubled adjusted EBITDA, growing from about $7 million in 2024 to $15.8 million in 2025, which represents an adjusted EBITDA margin of 7%. Our growth in Payor, where we now cover well over 200 million lives through insurance and employer benefits is driven by 2 factors: one, strategic initiatives we have put in place to bring people to Talkspace, including targeted efforts to increase awareness and drive high-intent referrals as well as deepen partnerships with the Payors to improve the patient journey and make it easier to find care; and two, our expanding offerings within the Payor channel to cater to new populations and differing levels of acuity. Both of …

TALK 리더십 팀

임원 10명

이름	직함	보수	성별	출생 연도	상태
Jon R. Cohen	Chief Executive Officer & Director	USD 902,123	—	1955	Active
Gil Margolin	Chief Technology Officer	USD 628,779	Male	1978	Active
Ian Harris	Chief Financial Officer	USD 619,035	Male	1990	Active
Katelyn Watson	Chief Marketing Officer	USD 466,982	Female	1979	Active
John Charles Reilly	Executive Vice President of Government Relations, Chief Legal Officer & Corporate Secretary	USD 422,854	Male	1967	Active
Jeannine Feyen	Director of Communications	—	—	—	Active
Richie Nguyen	Chief Network Officer	—	Male	—	Active
Andrea Cooper	Chief People Officer	—	Female	—	Active
Erin Boyd	Chief Growth Officer of Payor	—	Female	1969	Active
Mary Potter CISA CRISC	Chief of Compliance & Privacy and Chief Information Security Officer	—	Female	—	Active

TALK 최근 뉴스

Zacks Investment Research2026. 8. 18.Neutral

UHS, 가상 행동 건강 성장 가속화를 위해 Talkspace 인수

Universal Health의 8억 3,500만 달러 규모 Talkspace 인수는 가상 행동 건강 서비스를 확장하여 6,000명의 제공자를 추가하고 새로운 성장 기회를 창출합니다.

PRNewsWire2026. 8. 17.Neutral

Universal Health Services, Inc., Talkspace, Inc. 인수 완료

국내 최초의 전체 행동 건강 관리 서비스 연속체를 구축하여 모든 정신 건강 여정의 모든 단계에서 사람들을 지원합니다. 킹 오브 프러시아(펜실베이니아주) 및 뉴욕, 2026년 8월 17일 /PRNewswire/ -- Universal Health Services, Inc. (NYSE: UHS)는 오늘 Talkspace, Inc. (NASDAQ: TALK) 인수를 성공적으로 완료했다고 발표했습니다. 이로써 미국 최대 의료 서비스 제공업체 중 하나와 선도적인 가상 행동 건강 플랫폼이 결합하여 정신 건강 관리에 대한 접근과 제공 방식을 재정의하게 되었습니다.

Business Wire2026. 6. 9.Neutral

Talkspace, 개인의 일상적인 정신 건강 문제 해결을 돕기 위해 특별히 개발된 최초의 안전한 AI 에이전트 'Tee' 발표

뉴욕--(비즈니스 와이어)--선도적인 온라인 행동 건강 관리 제공업체인 Talkspace (NASDAQ: TALK)는 오늘 정신 건강 전문가들이 개발한 안전하고 미세 조정된 대규모 언어 모델인 Tee를 발표했습니다. HIPAA 등급 개인정보 보호 기능을 갖춘 Tee는 잠재적인 자살 위험, 살인/폭력 위험, 학대 위험 및 기타 7가지 정신 건강 위험 요소를 식별할 수 있습니다. 자격을 갖춘 임상의의 실시간 모니터링과 즉각적인 인간 개입을 제공하는 최초의 모델입니다.

GlobeNewsWire2026. 6. 2.Neutral

ENLIVEX, PROOF OF TALK 2026에서 예측 시장 재무부로 구동되는 품질 장수 모델 발표 예정

파리 행사의 골드 스폰서로서 Enlivex는 오늘 선도적인 기관 자산 운용사, 자금 할당자 및 디지털 자산 투자자를 위한 맞춤형 만찬을 주최합니다. 이스라엘 네스치오나, 2026년 6월 2일 (GLOBE NEWSWIRE) -- 예측 시장 재무부로 구동되는 품질 장수 회사인 Enlivex Ltd. (Nasdaq: ENLV, "Enlivex" 또는 "회사")는 오늘 2026년 6월 2~3일 파리 루브르 궁전과 장식 미술관에서 열리는 Proof of Talk 2026의 골드 스폰서가 되었다고 발표했습니다.

GlobeNewsWire2026. 5. 29.Neutral

Talkspace Stockholders Vote to Approve Acquisition by UHS

NEW YORK, May 29, 2026 (GLOBE NEWSWIRE) -- Talkspace, Inc. (“Talkspace”) (Nasdaq: TALK) today announced that at the special meeting of Talkspace stockholders held on May 29, 2026, the Talkspace stockholders voted to approve the acquisition of Talkspace by Universal Health Services, Inc. (“UHS”) pursuant to the terms and conditions of the Agreement and Plan of Merger, dated as of March 9, 2026 (the “Merger Agreement”), by and among Talkspace, UHS and UHS Merger Subsidiary, Inc., an indirect wholly owned subsidiary of UHS.

TALK 직원 수 추이

현재

598

변동

+14.78%

최소

339

최대

598

최근 공시

보고일	직원	양식 유형	공시일	SEC 공시
2025년 12월 31일	598	10-K	2026년 3월 13일	보기
2024년 12월 31일	521	10-K	2025년 3월 12일	보기
2023년 12월 31일	472	10-K	2024년 3월 13일	보기
2022년 12월 31일	339	10-K	2023년 3월 10일	보기
2021년 12월 31일	496	10-K	2022년 2월 25일	보기

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